Grupo Soban

O Grupo SOBAM, nasceu em 1968 como resultado da união de quatro profissionais médicos, altamente qualificados, que doaram suas vidas em prol de um projeto audacioso, estimulando o crescimento da organização em torno de conceitos éticos rígidos. Hoje o Grupo SOBAM está apto a prestar os serviços médicos com a maior segurança possível.

 

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Grupo Soban

O Grupo SOBAM, nasceu em 1968 como resultado da união de quatro profissionais médicos, altamente qualificados, que doaram suas vidas em prol de um projeto audacioso, estimulando o crescimento da organização em torno de conceitos éticos rígidos. Hoje o Grupo SOBAM está apto a prestar os serviços médicos com a maior segurança possível.

 

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O modelo de gestão dinâmico e inovador encontram-se preparado para oferecer o melhor em sistema de saúde, quer para planos individuais (familiares), como para planos por adesões, ou empresariais. Os produtos oferecidos pelo Grupo SOBAM traduzem seu espírito de vanguarda, pois estão baseados em conceitos permeados por solidez, satisfação e organização.

São consultórios particulares, clínicas, hospital próprio, e serviços terceirizados, administrados por técnicas comprovadas de gestão. Todo o processo administrativo é atualizado por programas de treinamento constante, capazes de adequar os produtos oferecidos com a realidade de mercado.

Como forma de priorizar o ser humano em suas ações, o Grupo SOBAM aplica constantemente em tecnologia, sendo hoje líder de implantação de produtos de alta complexidade na região de Jundiaí. Os padrões adotados são de nível internacional, focados na necessidade de resultados precisos e imediatos.

O colaborador tem muito a ganhar com um plano de saúde oferecido pela empresa.
No entanto, os benefícios não se restringem a ele

O negócio também obtém uma série de benefícios,
que vão desde o trabalho desenvolvido
até o abatimento de impostos

Acesso fácil e coordenado com nossos profissionais.

Temos as maiores operadoras e as melhores linhas de planos de saúde credenciadas conosco.

Estudo de redução de custos nos planos.

Assessoria especializada com soluções personalizadas para o perfil da sua empresa.

Atendimento de maior qualidade, a qualquer horário e de qualquer lugar.

Escolher um plano de saúde adequado às suas necessidades não é tarefa fácil, mas também não é impossível.

Com algumas dicas e orientações sobre os tipos de planos de saúde, coberturas, preços e carências, você poderá tomar essa decisão de forma consciente e de acordo com suas expectativas.

Plano Odontológico

Um convênio dentário é muito semelhante a um plano de saúde. No momento da contratação você escolhe o plano que mais se ajusta às suas exigências e começa a pagar as mensalidades, podendo assim usufruir de todas as vantagens e coberturas que esse serviço oferece.
Ir ao dentista com frequência é essencial para uma boa saúde bucal. A maioria das pessoas costuma procurar ajuda odontológica quando o problema já está insustentável, o que gera um processo doloroso de reparo.

Ao contratar um convênio, você tem à sua disposição uma ampla rede de credenciados podendo realizar consultas sempre que precisar sem se preocupar em pagar algum valor adicional por elas.

Manter tratamento com consultas regulares ao dentista ajuda a conservar a saúde dos seus dentes.

Plano de Saúde MEI

Plano de Saúde MEI são contratados por consumidores que exercem uma atividade empresarial individual (autônomo) pelo período mínimo de 6 meses.
Estão incluídas empresas de pequeno porte (EPP), microempresa (ME), microempreendedor individual (MEI), ou ainda empresa normal, a depender do seu faturamento anual.

Plano de Saúde Coletivo por Adesão

Os Planos Coletivos por Adesão são contratados por intermédio de instituições trabalhistas, como por exemplo, sindicatos, associações profissionais, entidades ou conselhos de classe.
Adesão exige vínculo com associação profissional ou sindicato

Plano de Saúde Coletivo Empresarial

Os Planos Coletivos Empresariais são contratados por uma pessoa jurídica em benefício de um determinado grupo, como os sócios, funcionários ou estatutários.
Nesse caso, a empresa onde o consumidor trabalha faz a contratação do plano junto à operadora.

Plano Funerário

Os planos funerários são disponibilizados por cemitérios, funerárias e seguradoras. A partir do pagamento de uma pequena taxa mensal, você garante a cobertura de tudo o que é preciso quando um ente querido falece.
Ao contratar o serviço, é possível definir as preferências para os procedimentos, que ficam armazenadas em um banco de dados. Na ocorrência do óbito, o responsável precisa ligar para a seguradora, sendo que a empresa deve oferecer atendimento em período integral com profissional capacitado para lidar com a situação.

No contato telefônico, mediante os dados do falecido, é possível acessar o histórico completo do pacote sem que seja necessário definir todas as especificações naquela hora tão difícil.

Plano de Saúde Individual ou Familiar

Planos de saúde individual/familiar são aqueles contratados diretamente pelo beneficiário, com ou sem seu grupo familiar, tendo como intermediário um corretor devidamente autorizado.
Geralmente, os planos de saúde individual/familiar são mais caros que os planos coletivos da mesma operadora e de cobertura equivalente. Além disso, poucas operadoras vendem, atualmente, planos individuais/familiares.

Temos as maiores operadoras e as melhores linhas de planos de saúde credenciadas

Allianz
Ameplan
Amil
Associação Auxiliadora das Classes Laboriosas
Bio Saúde
Biovida Saúde
Blue Med Saúde
Bradesco
Garantia Saúde

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Ser referência no atendimento de Planos de Saúde, eficiente e acessível, e contar com uma equipe de colaboradores e profissionais reconhecidamente qualificados.

Planos mais Acessados

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